Oasis Outsourcing是一家PEO提供商，为企业提供人力资源职能，薪资，福利和风险管理方面的帮助。我们从网络上编制了Oasis Outsourcing评论，以确定客户对公司的看法。
有关顶级PEO提供商（包括Justworks和TriNet）以及其他共同雇主的深入比较，请阅读我们的买家指南。
Oasis外包客户评论
总体经验：很棒
易用性：很棒
客户服务：很棒
绿洲外包定价
Oasis Outsourcing不会在线发布定价，并且在定价时采用定制方法，因为费率取决于每家公司的需求。有意者需要致电Oasis Outsourcing进行免费咨询。
根据审查，Oasis外包为感兴趣的公司提供了极好的咨询。在咨询期间，总热线的主治代理人询问了初步问题，并将呼叫转移到公司所在地区的当地PEO顾问。当地代理人立即进行了后续跟踪，并通过Oasis外包提供的所有服务走向询问方，并彻底回答了他们所有的问题，为他们提供了完整和信息丰富的服务概述。该顾问还通过电子邮件回顾跟进了电话会议，总结了咨询，并提供了有用材料的链接，以进一步使潜在客户熟悉其服务。
顶级PEO提供商2019
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绿洲外包客户评论摘要
Oasis Outsourcing没有很多用户评论，但在我们发现的用户评论中，似乎他们主要是积极的评级。这是我们发现的：
Oasis Outsourcing做得很好：
推荐Oasis Outsourcing的用户认为，没有最低数量的员工可以利用公司的基本PEO服务，如人力资源职能和薪资管理。引用了很好的客户服务以及在线平台的直观界面。
什么绿洲外包不好：
留下负面评价的用户说，满足所需数量的员工以利用一些专业和重要的福利，如健康保险是不方便的。虽然没有必要数量的员工使用Oasis Outsourcing的基本PEO服务，但某些福利需要一定的人数，具体取决于公司所处的州。
最有帮助的积极评论
在“商业新闻日报”上积极评价Oasis外包的用户表示，这项服务对小型企业非常具有吸引力的是它能够灵活地适应任何规模的小型企业 - 即使是那些员工少于5人的企业，不像大多数只接受公司的企业一定的规模。他还表示，Oasis Outsourcing提供了大量的服务，公司可以从中挑选。
最有帮助的负面评论
在“商业新闻日报”上负面评论Oasis外包的用户表示，使用该服务的一个缺点是需要最少数量的员工才能使用健康保险计划。然而，他说Oasis Outsourcing愿意与医疗保健经纪人合作，寻找最适合公司的健康保险，这是他认为非常有帮助和令人钦佩的事情。
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